药学主要就业方向大致分为体制外与体制内，体制外通常为药企和药店，体制内包括医院、事业单位、高校等。下面针对不同岗位进行介绍，欢迎大家在后台补充交流~

　　一、药企

　　1、销售、市场方向

　　销售类通常就是我们所说的医药代表，有些也叫作学术专员。市场方向有药品采购员、BD(商务拓展)。

　　医药代表

　　工作职责：

　　1、根据公司销售目标，制定目标市场销售计划并确保完成目标任务;

　　2、学习产品知识，参与产品知识培训，正确传递公司产品信息;

　　3、负责目标市场的开发和目标客户的日常维护;

　　4、负责目标客户的学术推广活动，包括拜访、幻灯演讲、科室说明会等，配合上级及市场部组织各类学术会议;

　　5、收集和反馈医院数据和信息，建立目标医院和医生档案并及时更新;

　　6、完成上级交办的其他工作。

　　要求：专科或本科

　　薪资：5K-12K不等，比较看重个人的业务能力

　　发展：后期可向主管、地区经理、销售总监、产品经理、市场总监、销售培训师等职位发展

　　药品采购员

　　工作职责：

　　1、实施所分管品种的采购及相关工作;

　　2、满足业务需求，建立良好的客户关系;

　　3、积极引进新品种，为企业创造新的增长点;

　　4、领导所安排的其他工作。

　　要求：专科或本科

　　薪资：6-8K

　　发展：后期可往采购经理发展

　　商务拓展(BD)

　　工作职责：

　　1、主抓潜在意向客户的项目可行性调研及客户联络工作;

　　2、撰写并跟踪客户项目计划书与报价进展;

　　3、起草服务协议，并与客户就协议条款进行初步跟踪与谈判;

　　4、组织召开项目承接过程中的专家咨询会议;

　　5、协助学术信息部部长进行各类调研、学术相关数据库的建设与维护工作等。

　　要求：一般为本科及以上

　　薪资：6-10K

　　发展：后期可往经理方向发展

　　2、研发方向

　　细分包括药物毒理研究、药物合成研究等。

　　研发人员

　　工作职责：

　　1、协同推进实验项目的开展，能够独立设计研发实验和药物相关实验;

　　2、书写实验记录和实验报告，参与实验项目的结题和新项目设立;

　　3、代表公司相关学术会议，建立合作单位之间的联系;

　　4、进行学术推广，及时完成公司下达的任务。

　　要求：对学历要求较高，入行基本要求硕士甚至博士。

　　薪资：10K及以上，一般高于当地平均水平

　　发展：潜力较大

　　3、生产、质检方向

　　包括药品生产技术员、QA、QC等。

　　QA(质量保证)

　　工作职责：

　　1、 负责按照新版GMP要求，对生产检验操作进行监督检查工作;

　　2、 负责偏差分析、变更控制、风险评估、质量回顾、验证的审核管理工作;

　　3、 负责审核检验记录和批生产记录，并开据产品放行单;

　　4、 负责编写SMP管理文件的工作。

　　要求：本科及以上

　　薪资：5-8K

　　发展：可往主管或质量负责人方向发展

　　QC(质量控制)

　　工作职责：

　　1、遵照GMP和岗位SOP要求完成领导安排的检测工作;

　　2、负责原料，中间体，成品的理化及仪器检测工作;

　　3、确保检测数据准确，检测记录完整;

　　4、能够参与检验SOP,检验方法学验证等文件的编写工作，熟练使用计算机，能自主查阅英文版药典;

　　5、能够接受领导安排的其他工作，适应倒班及加班的要求。

　　要求：本科及以上

　　薪资：5-8K

　　发展：可往主管方向发展

　　4、药品注册方向

　　药品注册专员(RA)

　　工作职责：

　　1、负责国内外药政信息收集整理，对药品研发的国内外技术指导原则进行整理和更新，为公司提供政策法规咨询与决策参考

　　2、负责申报资料撰写和申报，组织公司项目注册申报工作;

　　3、推进药品注册申报进度，负责项目申报过程中现场核查的协调准备工作，负责注册申报的后续资料提交及审评审批状况的跟踪;

　　4、维护与相关政府部门及专家的关系，树立良好的公司形象。

　　要求：一般为本科，外企或者国内大药企可能会要求硕士

　　薪资：6-10K

　　发展：后期可往项目经理发展，注重经验

　　5、临床研究方向

　　临床是今年药学行业比较热门的方向，相关职位包括CRC、CRA、SSU、CTA、DM、PV、MSL等。

　　临床协调员(CRC)

　　工作职责：

　　1、根据GCP和公司项目研究方案要求，协助项目负责医生完成临床试验各项工作

　　2、协助完成临床试验项目的资料收集、整理和归档管理;

　　3、协助临床试验在医院开展时的受试者筛选入组工作;

　　4、协助完成研究资料的收集、归档和管理工作;

　　5 、协助研究者填写病例报告表;

　　6 、协助研究者跟踪受试者定期随访;

　　7、协助监查员进行例行访视，各种启动会议，研究者会议的会务安排协助等。

　　要求：专科或本科

　　薪资：5-10K

　　发展：一般base在医院，后期可向SCRC或者PM(项目经理)方向发展，需要耐心、细心、抗压

　　临床监查员(CRA)

　　工作职责：

　　1、负责选择临床试验机构，签订临床试验合同，搜集相关资料，并跟踪落实临床试验全过程;

　　2、负责研究单位单位的筛选，研究预算的制定， 协助项目经理组织方案讨论会和总结会。

　　3、跟进临床试验进度;

　　4、协助研究者及时解决在受试者筛选、入组及随访工作中可能出现的问题;

　　5、定期归纳并提交监查报告;定期整理更新研究者文件夹;

　　6、与临床医生沟通并共同协商解决出现的问题，协调研究项目负责人、临床医生、辅助科室、临床基地、患者等各方关系;

　　7、确保研究数据及时、准确、完整地记录在病例报告表中。

　　要求：现在一般为硕士，若有1-2年的CRC经验或CTA经验，也可以尝试转岗

　　薪资：8-12K

　　发展：发展前景不错，目前国内临床研究不断发展，CRA还未饱和，但对个人综合素质要求较高，同样需要耐心、细心与抗压能力、不断学习，需要出差

　　临床项目启动专业(SSU)

　　工作职责：

　　1. 根据试验方案、合同规定的工作范围、SOP和GCP的要求进行研究中心筛选、伦理递交、合同 谈判和核心文件准备等工作;

　　2. 可同时负责多个项目、研究中心和治疗领域内的研究中心启动工作;

　　3. 对所负责的研究中心进行方案和研究相关的沟通，为项目筛选合适的研究中心;

　　4. 负责研究中心临床试验协议的谈判与签署工作;

　　5. 负责协调研究中心启动所需核心文件的收集、审阅、批准等工作;

　　6. 负责研究中心伦理文件准备、递交、沟通等工作，并协助取得伦理批件;

　　7. 协助研究中心启动前药品及试验物资的准备及分发工作;

　　8. 通过追踪注册申报和批复、递交及批准文件的沟通信、电话沟通等，管理所负责研究中心的进展。

　　要求：大专及以上

　　薪资：7-10K

　　发展：有时项目压力可能会较大，前景还行

　　临床试验助理(CTA)

　　工作职责：

　　1、协助PM和CRA管理试验相关文档，如临床试验研究资料的收集、扫描、复印、归档和维护等;

　　2、配合PM从各CRA处收集各研究机构的信息，更新项目管理tracker;

　　3、协助管理试验物资，在项目经理批准后完成项目物资的发放、回收和销毁等工作;

　　4、临床试验相关会议和培训的协调，如研究会议的安排和会议记录等;

　　5、其他对CRA团队的支持工作;

　　6、其它上级领导交办的工作。

　　要求：大专或本科

　　薪资：5-8K

　　发展：一般有一年的CTA经验会转岗CRA，类似文职工作，适合女生

　　数据管理(DM)

　　工作职责：

　　1. 良好的理解和遵照公司SOP 和工作指南，实施数据质量控制流程

　　2. 按照CDISC标准，参与设计CRF和数据库;

　　3. 创建和验证数据库

　　4. 编写数据管理计划(DMP)与数据核查计划(DVP)等;

　　5. 负责临床试验数据的核查、清理工作，在数据库中发布和解决质疑;

　　6. 能够从EDC中提取、导出需要的数据或者根据需要导出不同的数据库;

　　7. 参与医学编码和药物编码工作，参与医学审核等。

　　要求：通常为本科

　　薪资：6-10K

　　发展：后期可往经理发展，适合喜欢与数据打交道的人

　　药物警戒专业(PV)

　　工作职责：

　　1、在临床试验过程中及时接受、审查和处理不同来源的药物安全数据，对药物不良反应及其后续报告进行管理、报告、追踪。

　　2、PSUR撰写与提交。

　　3、严重不良事件(SAE)相关资料的收集、整理、汇总。

　　4、按照国家相关法规要求将SAE上报至国家及地方药品食品监督管理部门，并对SAE进行追踪和后续报告，确保安全报告在规定时间内上报。

　　5、定期查阅中国药物警戒条例，确保我们的递交流程符合现行法规。

　　6、为临床相关团队成员进行指导和培训。

　　要求：本科及以上

　　薪资：8-10K

　　发展：发展前景好，有一定工作经验后薪资上涨快

　　医学联络官(MSL)

　　工作职责：

　　1、为区域销售和市场团队提供学术支持，包括售前沟通、临床报告解读和与临床医生进行病例探讨;2. 维护并管理区域KOL及临床医生;

　　3、撰写并发表包括临床案例报告在内的学术文章;

　　4、为内部团队提供产品、肿瘤分子生物学、临床医学培训;

　　5、代表公司在学术场合(科室会、大型学术会议等)进行演讲;

　　6、参与产品整体医学策略的制订并负责区域内医学策略的落地执行;

　　要求：硕士及以上

　　薪资：12K-25K

　　发展：对个人要求很高，发展前景好

　　二、药店

　　营业员

　　工作职责：

　　1、销售店铺医药类商品，包括药品、医疗器械、保健品、日化品等;

　　2、负责到货商品上架、陈列，跟踪商品销售情况，并及时补货;

　　3、维护店内设备、设施的清洁及安全

　　要求：一般大专

　　薪资：4-7K

　　发展：可往店长发展，对学历要求较低

　　三、医院

　　药剂师

　　工作职责：

　　1、取得药师证，在科主任的领导下进行工作;

　　2、认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故;

　　3、负责药品检验鉴定和药检仪器的使用保养，保证药品质量符合药典规定;

　　4、定期向临床科室公布新药信息和药品库存情况;

　　5、检查毒、麻、限制、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，发现问题及时研究处理，并向上级报告;

　　6、监督管理医生的处方书写和抗生素合理使用;

　　7、参加值班工作;服从领导，积极完成领导分派的其他工作。

　　要求：一般本科及以上，三甲医院为硕士

　　薪资：一般5-10K

　　发展：有编制和无编制薪资相差较大，比较稳定，适合追求稳定的人

　　四、公务员或事业单位

　　可报考各地药品监督管理局、医保局及其他相关岗位，或者三不限岗位。也可以在各高校任职教师或实验员，此处不详细叙述。

　　五、与医药相关的其他行业

　　可以转向与医药相关的新媒体行业、智能化行业等。